EL SPL-CLM PIDE MÁS PRUEBAS DIAGNÓSTICAS Y EL PAGO DEL 100% DE LAS RETRIBUCIONES A LOS POLICIAS

EL SPL-CLM PIDE MÁS PRUEBAS DIAGNÓSTICAS Y EL PAGO DEL 100% DE LAS RETRIBUCIONES A LOS POLICIAS 1

El SPL-CLM vuelve a la carga y denuncia de nuevo el trato de la Administración Regional en relación a la «necesitadas» pruebas de COVID 19 a los agentes y personas que han estado en primera línea combatiendo el COVID 19. El recurso que han presentado al TSJ de CLM ha sido desestimado, y además los agentes que han sido dados de baja por COVID 19 solo han recibido el 75% de su sueldo.

EL SPL-CLM PIDE MÁS PRUEBAS DIAGNÓSTICAS Y EL PAGO DEL 100% DE LAS RETRIBUCIONES A LOS POLICIAS 2

El Sindicato Profesional de Policías Locales de Castilla-La Mancha, ha remitido un escrito a los Grupos Políticos de la Región y a la FEMP CLM, y al Consejero de Administraciones Públicas, para que dentro del ámbito de responsabilidad que cada uno tiene en los Ayuntamientos de la Región, impulsen las acciones necesarias, para la realización a la mayor brevedad posible, las pruebas diagnósticas del COVID 19 de forma prioritaria, a tod@s los integrantes de los Cuerpos de Policía Local, Vigilantes Municipales y Agentes de Movilidad.

Una vez más hace esta reivindicación que extiende al Servicio de Bomberos y a todos los servicios esenciales que han estado trabajando presencialmente desde que se inició la alerta sanitaria, y en función de las incorporaciones, al resto de empleados públicos de sus Ayuntamientos.

100 POSITIVOS EN LA REGIÓN

Según los datos aportados por la FEMP C-LM, dentro del protocolo específico para los servicios esenciales, se realizaron un total de 453 seguimientos (encuestas telefónicas), de la que resultaron un número de pruebas diagnósticas cuyo dato no nos han trasladado, pero que han dado como resultado 100 pruebas positivas entre l@s agentes de Policía Local de la Región (32 en la provincia de Albacete, 41 en Ciudad Real, 9 en Cuenca, 5 en Guadalajara y 13 en Toledo).


«Nos podemos esperar más, para salir de este estado de ansiedad, intranquilidad e incluso miedo, que está afectando gravemente al estado
psicofísico de los agentes, sumado a la situación de estrés y emergencia en el trabajo», dice SPL-CLM en un comunicado.

Reconocer el esfuerzo y celeridad de importantes Ayuntamientos de toda España, que ya han realizado las pruebas diagnósticas a sus Policías Locales, sin impedimento alguno de la autoridad sanitaria.

EL SPL-CLM PIDE MÁS PRUEBAS DIAGNÓSTICAS Y EL PAGO DEL 100% DE LAS RETRIBUCIONES A LOS POLICIAS 2

LA POLICÍA LOCAL DE CONSUEGRA A PUNTO DE HACERSE LAS PRUEBAS

En CLM Ayuntamientos como Cuenca, Toledo, Guadajalara, Villarrobledo, Illescas, Socuéllamos, Consuegra, y Albacete han informado recientemente, que comenzarán con las pruebas a la Policía Local a finales de esta misma semana.

Según el SPL-CLM «estas acciones las debemos impulsar desde todos los ámbitos, para que llegue a la mayor brevedad a todos los Ayuntamientos, y ha añadido que la realización de pruebas diagnósticas en fundamental»..

LA RECOMENDACIÓN DE LA OMS QUE COMPARTE POLICÍA LOCAL DE CLM

La propia OMS, insiste en que la forma “más efectiva de salvar vidas es romper las  cadenas de transmisión y para ello, hacer pruebas, el aislamiento y el rastreo de contactos, es la columna vertebral de la respuesta”, opinión que comparte Policía Local de CLM.


Según SPL-CLM la Consejería de Sanidad, recordó el pasado 28 de abril a los Ayuntamientos que las competencias de los servicios de Prevención municipales y de las mutuas siguen intactas, y que las pruebas diagnósticas al conjunto de trabajadores, está dentro de este ámbito laboral.

DESESTIMADAS LAS ALEGACIONES DEL SINDICADO AL TSJ CLM

El SPL CLM el pasado 27 de abril, solicitó la realización de las pruebas diagnósticas para tod@s l@s Policías Locales de la Región por parte de la JCCM, mediante medidas cautelarísimas ante el Tribunal Superior de Justicia de C-LM.

El pasado 12 de mayo les fue notificado el auto de la Sala de lo Social del TSJ, donde lamentablemente se declara su incompetencia para conocer de la pretensión ejercitada por el Sindicato, ya que según el TSJ, la Administración Regional no es la empleadora de los Policías Locales, desestimando las solicitudes y alegaciones del sindicato.

«A pesar de que ha sido la JCCM a través del Servicio de Prevención de Riesgos Laborales y el SESCAM quién asumió la realización de las pruebas de detección del COVID-19 a los servicios esenciales de las corporaciones locales (policías, bomberos…), como además reconoce el propio Consejero de Sanidad en sus escritos remitidos a los Ayuntamientos por lo que acatamos pero no llegamos a compartir el auto del TSJ, no obstante, seguimos trabajando en otros ámbitos en el mismo objetivo», dice el SPL-CLM.

LA CLÍNICA PRIVADA COMO RECURSO

Muchos agentes policiales que han estado expuestos, tienen una gran preocupación por sus familiares y compañeros, están acudiendo a clínicas privadas para hacerse las pruebas diagnósticas y pagándolo de su propio bolsillo, para al menos, salir de dudas, y aportar algo de tranquilidad en sus entornos familiares y laborales.

EL INFECTADO POR COVID HA VISTO SU SUELDO REDUCIDO AL 75%

También denuncia el Sindicato que resulta indignante y descorazonador, que Agentes Policiales que han estado en primera línea luchando contra la pandemia y han resultado contagiados e incluso hospitalizados, durante el periodo de baja por COVID, hayan visto cómo sus nóminas han sido mermadas, siendo retribuidos solo en el 75% de su sueldo.

«Les han descontado hasta las productividades, ya que a diferencia de la Administración del Estado y la JCCM, que tienen la protección del 100% de sus retribuciones en casos de enfermedad y accidente laboral, en muchos Ayuntamientos todavía no habían recuperado esta mejora de protección laboral», explica el sindicato.

«Puede que se ajuste a la legalidad, según la Seguridad Social, pero en la mayoría de las Administraciones que en estos momentos están trabajando telemáticamente y otros sin trabajar más de dos meses, están cobrando sus retribuciones íntegras y los trabajadores esenciales que han estado en primera línea, contagiados ven mermadas sus retribuciones», denuncian.

Por lo que se ha solicitado igualmente, que en los Ayuntamientos que carecen de esta protección, se adopte el acuerdo, mediante la negociación correspondiente, de garantizar el 100% de sus retribuciones a l@s emplead@s públicos que han estado trabajando presencialmente, expuestos al contagio, todo ello con carácter retroactivo desde que se inició la emergencia sanitaria.

Siendo por otro lado recomendable que en la línea seguida por la Administración Estatal y Regional, se extienda esta medida a todos los casos de incapacidad temporal.

¡Deja tu opinión!